Coördinerend juridisch adviseur Wet open overheid (Woo)

Samenwerken aan een transparante overheid en een transparante stad

Help jij Gemeente Amersfoort de volgende stap te zetten in informatievoorziening? In deze functie zorg jij ervoor dat inwoners en collega's toegang krijgen tot de informatie waar ze recht op hebben. Je coördineert verzoeken rond de Wet open overheid (Woo) en bewaakt het proces en de kwaliteit. Als aanspreekpunt en adviseur werk je samen met collega's uit de hele organisatie.

Jouw rol

Als juridisch adviseur Wet open overheid (Woo) zorg je ervoor dat inwoners en collega's toegang krijgen tot informatie waar ze recht op hebben. Je coördineert én werkt aan de uitvoering van Woo-verzoeken: samen met collega's van verschillende afdelingen zorg jij dat verzoeken effectief en efficiënt worden afgehandeld. Het doel: zorgen dat informatie op de juiste manier wordt gevonden, beoordeeld en openbaar gemaakt. Om dat te bereiken werk je continu aan de verbetering en verdere ontwikkeling van de processen rondom de uitvoering van de Woo.

Ook geef je advies over de geheimhouding van vertrouwelijke gegevens. We vinden het belangrijk dat jij als specialist je vakkennis inzet én deelt, zodat we als team steeds blijven groeien in kwaliteit en dienstverlening. Bovendien houd je een overzicht bij van het aantal en de soorten vragen en inventariseer je knelpunten. Zo werk je aan een open overheid én aan duidelijke afspraken over hoe we met informatie omgaan.

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je coördineert Woo-verzoeken en zorgt dat deze op tijd worden afgehandeld.
• Je bent aanspreekpunt voor collega's bij vragen over de Woo en geheimhouding.
• Je ondersteunt collega's bij het vinden en beoordelen van documenten.
• Je schrijft Woo-besluiten en helpt bij het opstellen van zienswijzen.
• Je werkt mee aan verbeteringen in het Woo-proces.
• Je deelt kennis en geeft uitleg over de Woo via kennissessies en workshops.
• Je adviseert over het openbaar maken van informatie en het goed beheren van documenten volgens de Archiefwet.

Hier ga je werken

Amersfoort is een stad met ruim 160.000 inwoners, waar historie en vernieuwing hand in hand gaan. Een groeiende stad, die zich in hoog tempo ontwikkelt. Een stad vol duurzame en sociale initiatieven, waarin iedereen mee kan doen. In 2024 kreeg Amersfoort internationale erkenning als European City of the Year. Zo'n 1.500 collega's zorgen dat Amersfoort een geweldige stad blijft om in te wonen, werken en leven. Dat doen we samen met de stad: met inwoners, ondernemers, vrijwilligers en partners. Collega's waarderen de positieve, resultaatgerichte en collegiale werksfeer: we doen het samen. Daarbij krijg je alle ruimte om jouw functie en ontwikkeling zelf vorm te geven.

Met wie werk je samen

Je komt te werken op de afdeling Juridische Dienstverlening en Advies (ca. 60 collega's). De afdeling Juridische Dienstverlening en Advies is een hecht team waarin professionaliteit en gezelligheid hand in hand gaan. Onze collega's zijn bevlogen vakmensen die hard werken, maar ook oog hebben voor elkaar. Humor, onderlinge steun en persoonlijke aandacht maken ons team sterk.

Als Woo-specialist werk je intensief samen met een directe collega die ook gespecialiseerd is in de Woo. Daarnaast heb je veel contact met het team Privacy en de andere juridisch adviseurs binnen de afdeling. De lijnen zijn kort en samenwerking staat centraal. Er is volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, en we organiseren regelmatig sociale activiteiten om de onderlinge band te versterken. Zo zorgen we voor een fijne balans tussen werkplezier en topprestaties.

Dit bieden we jou

Werk dat er echt toe doet: hier kun je verschil maken voor de stad. Bij Gemeente Amersfoort werk je in een compacte organisatie aan grote opgaven. We bieden alle ruimte om je talenten verder te ontwikkelen en investeren in je groei. Je krijgt vertrouwen en verantwoordelijkheid, in een organisatie die veel van je vraagt maar ook veel mogelijk maakt.

Je kunt rekenen op:

• Een salaris van maximaal € 6.193,- bruto per maand (schaal 11 van de cao Gemeenten) op basis van een 36-urige werkweek. Op basis van wat je meebrengt bepalen we de zwaarte van de functie en het salaris dat daarbij past.
• Een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% als aanvulling op je salaris. Hiermee kies je zelf voor extra geld, meer verlofuren, fiscaal voordeel op een deel van de kosten voor je sportschool of andere voordelen.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar, met zicht op een vast contract.
• Flexibele werktijden met uitstekende thuiswerkmogelijkheden en -middelen, voor een goede balans tussen werk en privé.
• Een laptop en mobiele telefoon met databundel.
• Een volledige ov-reiskostenvergoeding voor je woon-werkverkeer (2e klas) of een fietsregeling.
• Alle ruimte voor jouw ontwikkeling: we werken vanuit talent met jouw persoonlijke talentprofiel (CliftonStrengths) en je kunt rekenen op een uitgebreid opleidingsaanbod, een coachpool, een inwerkbuddy en goede doorgroeimogelijkheden.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 201,6 verlofuren (op basis van een 36-urige werkweek), een thuiswerk- en internetvergoeding, een goede pensioenregeling en 50% betaald ouderschaps- en zorgverlof.

Dit breng je mee

Je bent iemand die graag initiatief neemt en makkelijk samenwerkt. Je werkt zorgvuldig, hebt uitstekende communicatieve vaardigheden, bewaart het overzicht en houdt oog voor kwaliteit. Je kunt goed uitleggen hoe iets zit en deelt je kennis en inspiratie graag met collega's. Je schakelt soepel tussen denken en doen, en hebt plezier in het werken aan juridische vraagstukken binnen een bestuurlijke context.

Verder breng je mee:

• WO-werk- en -denkniveau.
• Een afgeronde juridische opleiding.
• Kennis van en ervaring met de Wet open overheid, bij voorkeur opgedaan bij de overheid of in een andere bestuurlijk gevoelige omgeving.
• Ervaring met het schrijven van juridische adviezen en besluiten.
• Het is een pré als je bekend bent met de Archiefwet en met digitale hulpmiddelen zoals Datamask.

Zo kun je reageren

We horen graag van je! Door op 'Solliciteren' te klikken, kun je ons je contactgegevens, motivatiebrief en curriculum vitae doorgeven.

Je kunt op de vacature reageren tot en met zondag 13 juli 2025. 

De 1e gespreksronde is gepland op dinsdag 22 juli 2025.

Voor deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven, daarbij hebben interne kandidaten een voorrangspositie.

Voel je thuis in Amersfoort, je bent welkom zoals je bent. We willen een werkomgeving bieden waar je het beste uit jezelf kunt halen en waar ruimte is voor verschillen. Want juist diversiteit brengt ons bij betere oplossingen voor de opgaven waar we voor staan. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent, ongeacht waar je bent geboren, van wie je houdt of waar je in gelooft. En als je een (arbeids)beperking hebt, dan kijken we samen wat er mogelijk is en wat jij nodig hebt om je werk goed te kunnen doen. Lees meer over jezelf zijn bij Gemeente Amersfoort.